偉馳控股“集訓營” 青年員工共成長 |
| 時間：2021-10-07 20:18:33 來源：武進新聞 作者：陽湖網(wǎng) |
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在國企改革三年行動中，偉馳控股集團高標準謀劃、高起點打造“偉馳集訓營”品牌，為青年員工搭建全方位、制度化、閉環(huán)式的學習成長平臺。
下午兩點，在“偉馳集訓營”講座上，來自常州西太湖科技產(chǎn)業(yè)園管委會和偉馳控股集團的44名青年員工正在認真聽講。市委黨校經(jīng)濟教研室主任李衛(wèi)平圍繞“長三角一體化與常州高質(zhì)量發(fā)展”主題進行著講解，幫助學員們更好理解“兩湖”創(chuàng)新區(qū)、最美湖灣城戰(zhàn)略。
常州市西太湖旅游發(fā)展有限公司綜合管理部部長 顧淵
我自己是在文旅板塊工作的，通過這節(jié)課下來，對自己未來的發(fā)展有了很大的了解，包括文旅板塊的發(fā)展也會有自己新的思路，更有動力、更有激情、更有戰(zhàn)略高度的思考。
“偉馳集訓營”是偉馳控股集團眺望“兩湖創(chuàng)新區(qū)”“最美湖灣城”的宏偉愿景，加速青年員工培養(yǎng)力度的一項重要舉措。在為期兩個月的時間里，集訓營設置了“研學廣益”“立志思進”“踐行初心”“小組活動”等四大模塊，采用專題學習、思辨討論、即興演講、專題調(diào)研、對標找差、素質(zhì)拓展、結業(yè)展示等方式，提升青年員工的綜合素養(yǎng)和實踐能力。
偉馳控股集團有限公司副總經(jīng)理 張云川
還邀請了園區(qū)的相關領導對我們園區(qū)、園情，尤其是相關的招商政策、規(guī)劃政策等進行系統(tǒng)化學習，讓大家學有所獲，學有所得，從而能夠更好地運用到我們工作當中。
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