“龍城紅色驛站”暖“新”聚力 延伸社會治理“觸角” |
時間:2022-10-14 20:31:07 來源:生活連線 作者:陽湖網(wǎng) |
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“龍城紅色驛站”暖“新”聚力
延伸社會治理“觸角” 南夏墅街道是武進(jìn)國家高新區(qū)的重要組成部分,也是武進(jìn)區(qū)推進(jìn)產(chǎn)城融合、城鄉(xiāng)一體的前沿陣地,企業(yè)和流動人口數(shù)量龐大。為推進(jìn)黨在新業(yè)態(tài)的組織引領(lǐng),持續(xù)加強(qiáng)對快遞、外賣和網(wǎng)約車等新就業(yè)群體的服務(wù)關(guān)愛,南夏墅街道黨工委緊扣新就業(yè)群體需求,于今年6月在南苑社區(qū)成立了“龍城紅色驛站”,目前驛站運(yùn)營情況如何呢。來看報(bào)道。 餓了么南夏墅站站長
李東郊:一個是核酸檢測問題,希望大家積極去做, 還有自己的餐箱消毒
大家都做一下,疫情期間,希望大家佩戴好口罩,然后注意安全 每天早上八點(diǎn),餓了么南夏墅站站長李東郊都會例行給周邊外賣小哥開早會,提醒疫情常態(tài)化管理、交通安全等注意事項(xiàng)。李東郊說,自從今年6月份把辦公地點(diǎn)搬到驛站后,運(yùn)營起來方便多了。以往站點(diǎn)騎手最煩惱的就是送餐間隙沒地方去。驛站啟用后,飲水難、吃飯難、休息難等實(shí)際問題都迎刃而解。 餓了么南夏墅站站長
李東郊:現(xiàn)在社區(qū)給我們提供了一個好的地方,這也是我們主要取餐的集中點(diǎn),騎手平時休息都能過來,以前街上比較偏,這邊要方便 好一點(diǎn)。 外賣小哥
劉東東:沒單的時候最起碼有一個休息的地方,給我們的騎手、還有快遞小哥帶來很大的方便,里邊還有微波爐也有飲水機(jī)都有,像下午不忙的時候都可以坐著過來看看書啊,看看報(bào)這個都可以的。 記者在現(xiàn)場看到,“龍城紅色驛站”由5間活動板房組成,外部設(shè)有停車棚、電瓶換電站、公廁,內(nèi)部配齊了空調(diào)、微波爐等設(shè)施,并劃分了議事室、讀書角、休閑區(qū)等,同時掛牌設(shè)立“戶外勞動者驛站”。為更好地提供服務(wù),南夏墅街道不僅設(shè)立了新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨支部,還充分整合工會、團(tuán)工委、派出所、網(wǎng)格中心等資源,搭建“南新Service”服務(wù)矩陣,為驛站注入紅色“先鋒工程”、橙色“暖心工程”、金色“奉獻(xiàn)工程”、綠色“和諧工程”、青色“成長工程”、藍(lán)色“平安工程”、紫色“智慧工程”等七大板塊。 以服務(wù)換服務(wù)、以服務(wù)促治理。通過積極探索、有效落實(shí)系列舉措,南夏墅街道有力推動新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體融入基層治理,形成社會治理共同體。目前,南夏墅街道組建了“南蜂輕騎”移動網(wǎng)格員隊(duì)伍、義務(wù)宣傳員隊(duì)伍,吸納快遞、外賣小哥作為社區(qū)兼職網(wǎng)格員,充當(dāng)民情前哨,劉東東便是其中一員。 外賣小哥
劉東東:以前你像我們碰到一個窨井蓋沒蓋好,我們只能報(bào)警,對不對?現(xiàn)在嘛,網(wǎng)格員群里一發(fā)都知道了,這很方便的。 據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),南夏墅街道本地人口約6萬人,而外來人口已超10萬人。就業(yè)人員規(guī)模迅速擴(kuò)張,催生出靈活多樣的就業(yè)形態(tài)種類。目前,街道登記在冊的外賣送餐員250多人、快遞員100多人,還有部分網(wǎng)約車司機(jī)。南夏墅社區(qū)主任張洪強(qiáng)說,南苑社區(qū)作為最早交付的安置社區(qū),合并自原11個行政村,有居民1萬多人,而社區(qū)工作人員不到10個,日常治理壓力不小,如今新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的加入,讓他們在接受服務(wù)的同時,積極開展愛心采買、敬老助殘、文明傳播等志愿服務(wù)。 南夏墅街道新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨支部書記
張洪強(qiáng):新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體如果利用走街串巷,上樓入戶的便利,成為社區(qū)的民情收集員,流動宣傳員,環(huán)境監(jiān)督員,還有治安巡邏員,將有效延伸管理的觸角,幫助社區(qū)更好地了解民情,解決民情,把社區(qū)管理得更好。 南夏墅街道辦公室副主任
王靜:通過一個雙向服務(wù)來更好地提升我們基層治理的水平,充分延伸服務(wù)觸角,通過深化共建共享,推動新就業(yè)群體有效融入基層,治理好我們這個驛站,聯(lián)合了包括郵管局,市監(jiān)局的食安紅盟,工會還有很多就是各個不同的部門,打造一個“南新service”的一個服務(wù)矩陣,讓這個驛站真正的用起來、活起來。 接下來,為充分調(diào)動新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的積極性,南夏墅街道還將探索建立積分激勵機(jī)制,比如通過積分兌換實(shí)物或服務(wù)優(yōu)惠,以積分為依據(jù)開展先進(jìn)表彰等,推動志愿者服務(wù)項(xiàng)目化、制度化、常態(tài)化,讓更多新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體成為城市治理“合伙人”。
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