職工安心 孩子開心 全區(qū)超10家企業(yè)工會提供暑托服務 |
| 時間：2025-07-11 20:30:09 來源：武進新聞 作者：陽湖網 |
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面對暑期“帶娃難”問題，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)等提供“官方帶娃”服務的同時，區(qū)總工會鼓勵企業(yè)工會提供員工子女暑托服務，如今全區(qū)已有10余家企業(yè)積極響應。
武進國家高新區(qū)作為產業(yè)高地，企業(yè)職工子女暑期看護需求尤為集中。高新區(qū)總工會積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，整合多方優(yōu)質資源，推出面向園區(qū)企業(yè)的“暑托服務支持計劃”，通過引入專業(yè)師資、文化場館、志愿者團隊等社會力量，將涵蓋科普、藝術、安全教育等多領域的優(yōu)質活動直接送達企業(yè)暑托服務。
博世力士樂（常州）有限公司工會主席
趙丹 ：
得到了那個武進（國家）高新區(qū)工會的支持，我們請了清英的老師，每天8點到4點半，保證把最后一個孩子接走，然后我們才關班。
位于湟里鎮(zhèn)的東方潤安集團已經連續(xù)五年開展暑期愛心托管服務。面對集團5000余名職工的切實需求，東方潤安暑托服務不僅安排了志愿者輔導職工子女完成暑期作業(yè)，還聯(lián)合周邊學校、志愿者協(xié)會等，讓孩子們在暑托服務中學有所獲，也讓職工得以安心投入工作。
東安實驗學校校長
沈加彬：我們這一次派出了由教導處牽頭的11名教師，這些教師都是武進梯隊成員，能夠為我們的孩子暑期生活提供強大的保障
值得一提的是，東方潤安暑托服務還為職工子女提供免費午餐，因此活動一經推出報名人數(shù)就“爆滿”。
東方潤安集團職工
袁智：因為我和我老婆兩個人是公司的雙職工，暑假到了，家里沒有老人，所以小孩一直沒有人帶。公司里面舉辦的這個夏令營活動，我覺得非常好。
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